LA RÉSILIENCE DIGITALE EN CONTEXTE ORGANISATIONNEL : REVUE DE LITTÉRATURE SYSTÉMATIQUE
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mots-clés
- Digital Resilience
- Organization
- Systematic Review
- Résilience Digitale
- Organisation
- Revue systématique
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COMMrésumé
Cette présentation vise à explorer la notion de Résilience Digitale (RD) (Boh et al., 2020). L'intérêt pour ce sujet peut notamment être mesuré par le nombre de conférences influentes (e.g., ICIS 2021 ; ECIS 2021 ; HICCS 2021 ; AIM 2022) et le dernier numéro spécial de MIS Quarterly adoptant un focus sur la RD (mars 2023, volume 47, numéro 1). Boh et al. (2023 : 344) définissent la RD comme les "capacités développées grâce à l'utilisation des technologies digitales pour absorber les chocs majeurs, s'adapter aux perturbations et se transformer en un nouvel état stable". Nous adoptons une perspective sur la RD au sein des organisations. La nature disséminée et parfois ambiguë de la littérature sur ce sujet souligne la nécessité d'une clarification de la position de la RD. Les travaux récents sur la résilience organisationnelle (par exemple, Hillman and Guenther, 2021 ; Raetze et al., 2022) proposent des clés pour comprendre cette notion de RD des organisations. Nous avons donc réalisé une Revue Systématique de la Littérature (RLS) en nous appuyant sur les travaux existants pour répondre à la question de recherche suivante : Quel est l'état actuel des connaissances sur la RD des organisations ?